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Perspektivwechsel statt Schubladendenken: Eine Übung, die Konflikte verändert
Egal ob im Verhandlungs- oder Argumentationstraining – wer schon einmal bei mir im Training war, weiß:Der Perspektivwechsel ist mein persönliches Lieblingswerkzeug, um in schwierigen Situationen weiterzukommen. Ich bin überzeugt: Wenn ich die Herangehensweise meines Gegenübers verstehe, entstehen neue Möglichkeiten. Neue Lösungen. Andere Diskussionen. Intellektuell wissen wir das alle, aber praktizieren wir das auch im echten
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Geld und Macht: Das unausgesprochene Thema in Partnerschaften
Szenen einer Beziehung: Sie: „Ich würde gerne wieder mehr arbeiten.“ Er: „Du musst nicht. Wir kommen gut zurecht.“ Sie: „Ich will aber.“ Er: „Okay. Aber dann müssen wir schauen, wer die Kinder abholt.“ Was sich wie eine pragmatische Diskussion anhört, ist ein Machtkampf. Und Geld ist das Werkzeug. Warum niemand über Macht sprechen will Macht
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Check-In Fragen & Co.: Warum Teamentwicklung mehr als Methoden braucht
Vor einiger Zeit habe ich eine eintägige Inhouse-Schulung für Führungskräfte zum Thema „Von der Gruppe zum Team“ gegeben. Wie immer begann ich mein Training mit den Worten: „Wir machen heute eine Mischung aus Haltung und Methoden. Mein Fokus liegt auf der Haltung. Sehr gute Methoden finden Sie im Internet und in Büchern. Ich bin sicher,