„Mein Team könnte besser zusammenarbeiten, aber wo soll ich anfangen?“
Kommt Ihnen dieser Gedanke bekannt vor?
Energiewende und Klimaschutz sind Herzensthemen für mich, die ich für 10 Jahre in der Politikberatung und in der Berliner Verwaltung vorangebracht habe. Dabei bin ich vielen hoch motivierten Führungskräften begegnet, die einen Unterschied machen wollen – in der Welt und mit ihrem Team.
Nun unterstütze ich Führungskräfte dabei, Orientierung im Dschungel der Möglichkeiten zu finden und ihr Team mit Plan zu entwickeln.
Mein Ziel: Führungskräfte und Teams in die Lage zu versetzen, fokussierter und wirksamer zu arbeiten. Für Teamentwicklung, die keine Eintagsfliege ist.
Mein Beratungsansatz
Ich bin überzeugt, dass Veränderungen nur erfolgreich und nachhaltig sein können, wenn sie zur Kultur und den Werten der Organisation und den Menschen passen. Daher folgt meine Beratung folgenden Leitsätzen:
- Verändern UND bewahren, was gut ist.
- Anpassungsfähiger werden UND verlässlich bleiben.
- Sich neu erfinden UND authentisch bleiben.